1381 Articoli taggati come contrattazione integrativa di ente

• lunedì 17.02.2025

  INFN: sottoscritte le ipotesi di accordo su erogazione fondi per la valorizzazione del personale IV-VIII Comma 310c e CCNI anno 2022 e 2023 per personale I-III e IV-VIII

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  A distanza di 3 anni dallo stanziamento economico, sottoscritto il secondo accordo negli EPR sulla valorizzazione del personale tecnico e amministrativo. Nuovo bando art 53 e aumento della IOS.

• lunedì 27.01.2025

  INFN - Ipotesi CCNI accordo fondi comma 310 personale IV-VIII - 27 gennaio 2025

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• lunedì 27.01.2025

  INFN - Ipotesi CCNI salario accessorio 2022-2023 personale IV-VIII - 27 gennaio 2025

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• lunedì 27.01.2025

  INFN - Ipotesi CCNI salario accessorio 2022-2023 personale I-III - 27 gennaio 2025

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• lunedì 10.02.2025

  INAF: la fine di un calvario, finalmente può ripartire la contrattazione

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  Sottoscritti definitivamente CCNI 2018 e 2019 del personale IV VIII e nuova sottoscrizione ipotesi di accordo su fondi per la valorizzazione del personale VI-VIII comma 310 C.

• mercoledì 15.01.2025

  INAF CCNI livelli IV-VIII anno 2018 del 15 gennaio 2025

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• mercoledì 15.01.2025

  INAF CCNI livelli IV-VIII anno 2019 del 15 gennaio 2025

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• mercoledì 15.01.2025

  INAF Ipotesi accordo criteri riparto risorse comma 310 lettera C del 15 gennaio 2025

  Enti pubblici di ricerca

• martedì 26.11.2024

  Verbale di accordo IIT sindacati del 26 novembre 2024 - Lavoro da remoto

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• giovedì 16.01.2025

  ISTAT: firmato l'accordo definitivo sul salario accessorio 2023 dei IV-VIII

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  Dovrebbe essere a breve la sigla del 2024, quindi deve iniziare la trattativa sul 2025

• venerdì 17.01.2025

  ISTAT - accordo accessorio IV VIII 2023 del 16 gennaio 2025

  Contratti e accordi integrativi

• venerdì 17.01.2025

  ISTAT - accordo benefici assistenziali 2022

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• giovedì 16.01.2025

  IIT: siglato l’accordo sul lavoro a distanza

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  Disciplinato il lavoro agile e il lavoro da remoto all’Istituto Italiano di Tecnologia

• venerdì 10.01.2025

  ISTAT: firmato l'accordo definitivo sui benefici assistenziali 2022

  Notizie

  Da febbraio i pagamenti al personale

• lunedì 13.01.2025

  La contrattazione al LaMMA deve andare avanti per la valorizzazione e le carriere del personale

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  La trattativa al Consorzio LaMMA nelle ultime settimane ha portato alla firma di accordi e regolamenti importanti per il personale, ma c'è ancora tanto da fare

• giovedì 19.12.2024

  Consorzio LaMMA - Regolamento del 19 dicembre 2024 - Sistema di misurazione e valutazione della performance 2024

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• giovedì 19.12.2024

  Consorzio LaMMA - Ipotesi di CCI del 19 dicembre 2024 - Definizione fondi 2024

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• giovedì 19.12.2024

  Consorzio LaMMA - Disciplinare del 19 dicembre 2024 - Erogazione benefici assistenziali al personale

  Enti pubblici di ricerca

• venerdì 20.12.2024

  ISTAT: proroga di due mesi del lavoro a distanza, calendarizzazione dei prossimi incontri

  Notizie

  Resoconto degli incontri del 20 dicembre 2024

• mercoledì 11.12.2024

  INAIL: confermiamo il nostro giudizio positivo sul PAR 2025-2027 e sul piano del fabbisogno

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  Ora si adottino tutti gli strumenti perché gli obiettivi siano raggiunti in concreto entro il 2027 recuperando i gravi ritardi accumulati negli anni precedenti sul piano assunzionale e delle carriere.

• mercoledì 06.11.2024

  CNR: ancora una volta la FLC CGIL per la tutela di tutte le lavoratrici e tutti i lavoratori

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  Le problematiche del personale devono essere affrontate e discusse alla presenza di tutte le organizzazioni sindacali

• venerdì 18.10.2024

  ENEA: concluso il confronto sul lavoro a distanza

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  Creatività alle stelle: nasce una nuova modalità di lavoro a distanza non prevista dal CCNL 19-21: “il lavoro agile con rilevazione volontaria della prestazione oraria”.

• giovedì 17.10.2024

  Formazione professionale, sottoscritto il contratto regionale in Friuli Venezia Giulia

  Friuli-Venezia Giulia

  Soddisfazione della FLC CGIL

• lunedì 14.10.2024

  Comunicato al personale ENEA. La FLC CGIL non firma l’ipotesi di CCNI ENEA 2023-2024

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  Enea conferma l’introduzione del ciclo della performance e lo estende ai ricercatori e tecnologi, in contrasto con la legge e con il CCNL Istruzione e Ricerca

• giovedì 10.10.2024

  INAIL: articolo 15 si apre la trattativa. Percorso tutto da costruire

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  Dall’amministrazione proposta insufficiente a partire dai numeri. È necessario utilizzare tutte le risorse disponibili, quelle aggiuntive per gli Enti no MUR, ampliare il piano del fabbisogno e scorrere le graduatorie in essere